Как рассчитать отпускные работнику, если он проработал у нас менее года? Т.Е. где взять выплаты, произведенные ему на прошлом месте работы?
Как рассчитать отпускные работнику, если он проработал у нас менее года? Т.Е. где взять выплаты, произведенные ему на прошлом месте работы?
> где взять выплаты, произведенные ему на прошлом месте работы?<br>><br>Вы бухгалтер? Какая прошлая работа?<br>По закону в отпуск сотрудник должен идти после 11 месяцев, так что в любом случае меньше года.<br>Весна, что-ли действует,но глуппых вопросов с каждым днем все больше и больше.<br><br>
> По закону в отпуск сотрудник должен идти после 11 месяцев, так что в любом случае меньше года.<br>> Весна, что-ли действует,но глуппых вопросов с каждым днем все больше и больше.<br>Точно! Весна! С ответами смотрю также, как с вопросами. Так как право на первый основной отпуск у работника возникает по истечении 6 месяцев работы в организации (ч. 1 ст. 122 ТК РФ), а в дальнейшем основной отпуск предоставляется по графику (ч. 1 ст. 123 ТК РФ)<br>> Т.Е. где взять выплаты, произведенные ему на прошлом месте работы?<br>ВЫ рассчитываете средний из з/пл, начисленной только за работу в ВАШЕЙ организациии.<br>Исходя из какого периода рассчитывать отпускные, если сотрудник проработал на предприятии меньше года?<br>Прямо на этот вопрос ответа не дает ни ст. 139 Трудового кодекса РФ, ни Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы. Однако в этом случае можно руководствоваться ч. 6 ст. 139 Трудового кодекса РФ. В ней сказано, что в коллективном договоре, локальном нормативном акте могут быть предусмотрены и иные периоды для расчета средней заработной платы, если это не ухудшает положения работников. Организация может установить для этих случаев продолжительность расчетного периода, равную, к примеру, количеству отработанных полных календарных месяцев до предоставления работнику отпуска. Например, работник пришел на фирму 15 февраля 2006 г. и с 7 ноября уходит в отпуск. В этом случае расчетным может быть период с 1 марта по 31 октября 2006 г.<br>
При этом если работаете в ЗиКе 273:<br>Будет выдавать пустые месяца и расчет как за все....кнопкой дел удалите пустые.<br>(просто встречался уже с таким вопросом...потому и советую вплоть до кнопки дел)))))
Да , точно весна. Столько лет было 11 месяцев. <br>Просто я не понимаю новых бухгалтеров, такое ощущение что это какие-то операторы по 1С, а не БУХГАЛТЕР.
я начинающий аператор 1с
Оператор- это механический ввод данных, Для работы оператором достаточно быть пользователем компьютера и знаний программного обеспечения на уровне что и на какую кнопку нажать, что бы ввести документ.Программа 1С - это только инструмент для работы бухгалтера, она не должна заменять бухгалтера абсолютно. Отговорка, когда приходит налоговая проверка, не знаю, так посчитала 1С - не катит.<br>У Вас ник БУХ!- не становитесь оператором 1С, оставайтесь бухгалтером, который ведет учет с ПОМОЩЬЮ 1С.<br>В последнее время действительно сложилась тенденция, особенно у руководителей типа какие у вас могут быть проблемы, у вас же есть 1С.<br>Но что-то я занудствую, накануне праздника.<br>Ведь большинство бухгалтеров в наше стране - это женщины.<br>С прздником, милые женщины!<br><br>
лишь только улыбнусь в ответ
Какие-то все злые, боюсь даже свой вопрос задавать...
"не бойтесь, не все злые, есть и добрые ;)"
26 апреля 2024 года — Форум пользователей «1С:Документооборота» |
1C:Лекторий: 25 апреля 2024 года — Бесплатная онлайн-лекция об учете НМА в 2024 году, практические рекомендации в 1С 1C:Лекторий: 7 мая 2024 года — Бесплатная онлайн-лекция о новом в 1С:ЗУП (версии 3.1.27-3.1.29): поддержка изменений по налогам и взносам, СЭДО, регистрация в органе статистики и другие изменения |