Подскажите пожалуйста, если допустим у нас с 1 ноября новое штатное расписание, где всем сотрудникам значительно повысили оклады, то нужно ли мне прирасчете отпуска или командировке в январе учитывать эти новые оклады, а не старые, я имею ввиду за 12 месяцев? Мне кто-то сказал что применять повышающий коэффициент могут только бюджетные организации.<br>Спасибо!