Подскажите пожалуйста! У нас для рабочих сдельная оплата труда, летом работы мало. Сколько нужно заплатить за простой работы? МРОТ по Московской области 6000, общероссийский 2300. До какой суммы доплачивать? Заранее спасибо!
Подскажите пожалуйста! У нас для рабочих сдельная оплата труда, летом работы мало. Сколько нужно заплатить за простой работы? МРОТ по Московской области 6000, общероссийский 2300. До какой суммы доплачивать? Заранее спасибо!
Трудовой Кодекс РФ от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 28.02.2008)<br>Статья 157. Оплата времени простоя<br><br>Время простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника.<br>(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)<br>Время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя.<br>(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)<br>Время простоя по вине работника не оплачивается.<br>О начале простоя, вызванного поломкой оборудования и другими причинами, которые делают невозможным продолжение выполнения работником его трудовой функции, работник обязан сообщить своему непосредственному руководителю, иному представителю работодателя.<br><br>Все остальное только по согласию работников - переход на не полный рабочий день(рабочуюю неделю), отпуска за свой счет и.т.д
26 апреля 2024 года — Форум пользователей «1С:Документооборота» |
1C:Лекторий: 25 апреля 2024 года — Бесплатная онлайн-лекция об учете НМА в 2024 году, практические рекомендации в 1С 1C:Лекторий: 7 мая 2024 года — Бесплатная онлайн-лекция о новом в 1С:ЗУП (версии 3.1.27-3.1.29): поддержка изменений по налогам и взносам, СЭДО, регистрация в органе статистики и другие изменения |