У сотрудника отпуск с 01. окт. 2009 по 1 дек. 2009, но с 17 ноября до 27 ноября больничный, ОН НЕ РАСЧИТЫВАЕТСЯ, надо ли разбивать отпуск?
У сотрудника отпуск с 01. окт. 2009 по 1 дек. 2009, но с 17 ноября до 27 ноября больничный, ОН НЕ РАСЧИТЫВАЕТСЯ, надо ли разбивать отпуск?
вообще, больничный должен рассчитываться и сторнировать отпуск на 17-27 ноября.<br>у вас какой-то дополнительный отпуск используется? посмотрите, как настроено вытеснение у стандартного и сравните со своим.<br>а отправлять потом человека догуливать отпуск или нет - зависит от того, захочет он это делать или нет. может и потом догулять, может сразу продлить.
26 апреля 2024 года — Форум пользователей «1С:Документооборота» |
1C:Лекторий: 25 апреля 2024 года — Бесплатная онлайн-лекция об учете НМА в 2024 году, практические рекомендации в 1С 1C:Лекторий: 7 мая 2024 года — Бесплатная онлайн-лекция о новом в 1С:ЗУП (версии 3.1.27-3.1.29): поддержка изменений по налогам и взносам, СЭДО, регистрация в органе статистики и другие изменения |