Уволили, расчитали сотрудника. Раньше компенсацию кидали на 97 счет, сейчас бухгалтера решили разбить сотрудников и тех, кто в офисе кидать на 26, а тех, кто в подразделениях на 20. Подскажите, что надо изменить? В начислении "Компенсация при увольнении по календ. дням" поставила "по состоянию на дату события" и все разбивается правильно, то тогда не проставляется второе субконто у 26 и 20 счета, статья затрат - компенсация. Подскажите, где надо прописать, чтобы указывалась именно эта статья и именно для сумм компенсации.<br>Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5 (2.5.15.4)