"Из ТК:<br>Статья 62. Выдача копий документов, связанных с работой<br>(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)<br><br>По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.<br><br>А требования какого либо учета у работодателя я не встречал! Дело добровольное. Выдали справку со всеми подписями и печатями - отвечаете, даже если у себя не зерегистрировали."