Средний зароботок и ММРОТ

В кофигурациях 1с реализован алгоритм сравнения среднего зароботка и ММРОТ следующим образом: Если Ср.зароботок > ММРОТ, то Ср.зароботок * Процент оплаты * Колич дней. В резулитате может возникнут ситуация когда сумма по б/л меньше ММРОТ.<br>Например: Ср.зароботок = 6000р, Процент оплаты= 60, ММРОТ=4330р, болел месяц. Тогда Размер оплаты=6000*60/100=3600р, что меньше ММРОТ. Тогда возникает вопрос, - на сколько это обосновано, и может ли в конечном итоге размер пособия по временной нетрудоспособности быть ниже ММРОТ?

ст.14 п.1.1 255-ФЗ<br><br><pre>В случае, если застрахованное лицо в периоды, указанные в части 1 настоящей статьи, не имело заработка, а также в случае,<br>если средний заработок, рассчитанный за эти периоды, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты<br>труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, средний заработок, исходя из которого<br>исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком,<br>принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая. </pre><br><br> <br>> может ли в конечном итоге размер пособия по временной нетрудоспособности быть ниже ММРОТ?<br>Может, т.к. ограничения есть только у ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

> Может, т.к. ограничения есть только у ежемесячного пособия по уходу за ребенком.<br>Я не поняла, из чего Вы сделали такой выввод? Вы же сами приводите выдержку:<br> <br> <br>В случае, если застрахованное лицо в периоды, указанные в части 1 настоящей статьи, не имело заработка, а также в случае,<br>если средний заработок, рассчитанный за эти периоды, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты<br>труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, средний заработок, исходя из которого<br>исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком,<br>принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая.

Да, Вы правы, но как сегодня пояснили в соц.страхе, потом Средний зараоботок = ММРОТ умножается на процент оплаты зависящий от стажа. Отсюда следует ,что в отличии от зарплаты, пособте по вр.нетрудоспособности может быть меньше ММРОТ. Это еще один яркий пример нашей социальной защищенности.

> Средний зараоботок = ММРОТ умножается на процент оплаты зависящий от стажа.<br> <br>Да, от процентов от стажа никуда не денешься. И тем, у кого стаж менее 6 месяцев, вне зависимости от суммы з/платы - расчет тот же: МРОТ х 60%.

> > Средний зараоботок = ММРОТ умножается на процент оплаты зависящий от стажа.<br>> <br>> Да, от процентов от стажа никуда не денешься. И тем, у кого стаж менее 6 месяцев, вне зависимости от суммы з/платы - расчет тот же: МРОТ х 60%.<br>Не совсем так. Если стаж менее 6 месяцев, но при этом средний заработок выше МРОТ, то сумма пособия за полный месяц выплачивается в размере МРОТ, на проценты она не корректируется.

Не перевирайте закон. Не средний зароботок выше ММРОТ, а размер пособия

Может быть все-таки будем приводить букву закона, а не вольную интерпертацию оного:<br>п.6 ст. 7 255-ФЗ.<br><br><pre>Застрахованному лицу, имеющему страховой стаж менее шести месяцев, пособие по временной нетрудоспособности выплачивается в размере,<br>не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, а в районах и<br>местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, в размере, не превышающем<br>минимального размера оплаты труда с учетом этих коэффициентов. </pre>

> Не перевирайте закон. Не средний зароботок выше ММРОТ, а размер пособия<br>Неверно выразился, имелось в виду, что если средний заработок для расчёта пособия выше, чем средний заработок, рассчитанный из МРОТ, а стаж работы менее 6-ти месяцев, то сумма пособия за полный месяц будет равна МРОТ, а не МРОТ*60%.

> Неверно выразился, имелось в виду, что если средний заработок для расчёта пособия выше, чем средний заработок, рассчитанный из МРОТ, а стаж работы менее 6-ти месяцев, то сумма пособия за полный месяц будет равна МРОТ, а не МРОТ*60%.<br> <br>А что, в этом случае процент от стажа во внимание не принимается?