Доброе время суток. Подскажите, пожалуйста.<br> У нас такая ситуация: Существовал бюджетный садик, его ликвидируют сейчас, а его право приемником становится автономный детский сад. В бюджетном ушла женщина в декрет, ей выплатили уже больничный. Я, как бухгалтер, автономного садика могу принять ее на работу и выплачивать ей декретные?<br>Заранее спасибо.
Древовидный
Печать
Искать в теме:
Stasya.buh
читатель
офлайн
Дата регистрации: 08.11.2012
Сообщений: 17
Сообщений: 17
Пост №1 14.11.2012 12:59
Тэра
читатель
офлайн
Дата регистрации: 25.12.2008
Сообщений: 22390
Сообщений: 22390
Пост №2 14.11.2012 13:02
принять на работу можете, а декретные ей ФСС платит
ButakovaTG
читатель
офлайн
Дата регистрации: 19.02.2007
Сообщений: 3180
Сообщений: 3180
Пост №3 14.11.2012 22:06
> Я, как бухгалтер, автономного садика могу принять ее на работу и выплачивать ей декретные?<br> <br>Принять на работу может только руководитель, но никак не бухгалтер.<br> <br>А на счет оплаты декретных, пособий на ребенка прочтите ФЗ № 255-ФЗ и особенно статью 13 "Порядок назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком".
Stasya.buh
читатель
офлайн
Дата регистрации: 08.11.2012
Сообщений: 17
Сообщений: 17
Пост №4 15.11.2012 08:20
спасибо)
Читают тему:
Мероприятия
|
26 апреля 2024 года — Форум пользователей «1С:Документооборота» |
1C:Лекторий: 25 апреля 2024 года — Бесплатная онлайн-лекция об учете НМА в 2024 году, практические рекомендации в 1С 1C:Лекторий: 7 мая 2024 года — Бесплатная онлайн-лекция о новом в 1С:ЗУП (версии 3.1.27-3.1.29): поддержка изменений по налогам и взносам, СЭДО, регистрация в органе статистики и другие изменения |