Федеральная служба по труду и занятости в письме от 10.01.2007 № 16-6 разъяснила, как исчислить средний заработок для оплаты отпусков работникам с суммированным учетом рабочего времени.
Решением ВС РФ от 13.07.2006 № ГКПИ06-637 был отменен особый порядок расчета среднего заработка для таких работников.
Таким образом, расчет должен производиться в общеустановленном порядке, то есть на основе среднедневного заработка.
В названном письме напоминается, что средний дневной заработок для оплаты отпусков исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на 12 и на среднемесячное число календарных дней (29,4).
Средний заработок для оплаты отпуска определяется путем умножения среднего дневного заработка на количество календарных дней отпуска, подлежащих оплате.
