Минтруд России в письме от 18.08.2014 № 17-4/В-391 назвал условие, при котором оплата (полностью либо частично) путевок в оздоровительные лагеря для детей работников не облагается страховыми взносами. Таким условием является перечисление средств в оплату стоимости путевки в адрес непосредственно той организации, которая ее предоставляет. Это объясняется тем, что выплаты в пользу лиц, не состоящих со страхователем в трудовых отношениях и с которыми не заключены договоры гражданско-правового характера, не относятся к объекту обложения взносами (ч. 1 ст. 7 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ). Рассматриваемая ситуация как раз относится к данному случаю, так как путевка оплачивается для ребенка сотрудника. А он в штате страхователя не состоит (и с ним не оформлены договоры гражданско-правового характера).
Подробнее о том, какие трудности могут возникнуть при оплате путевок иным способом, см. статью-рекомендацию в ИС 1С:ИТС.
