Эксперты Роструда разъяснили, должен ли работодатель оплачивать время простоя работникам-совместителям, если простой образовался по вине работодателя.

Если работники организации не желают переходить на удаленную работу, то компания, чтобы избежать штрафов, может отправить таких сотрудников в простой по обстоятельствам, не зависящим от работника и работодателя.

Минфин разъяснил, надо ли удерживать НДФЛ и начислять страховые взносы при оплате работникам времени вынужденного простоя.

В ФНС поступило предложение дополнительно ввести код вида дохода налогоплательщика НДФЛ для выплат за время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника.

Минфин разъяснил, надо ли удерживать НДФЛ с оплаты времени простоя работникам, выполняющим трудовые обязанности в зарубежных подразделениях организации.

Минтруд разъяснил, как осуществляется оплата времени простоя сотрудникам, работающим по совместительству.

Минтруд разъяснил, включается ли в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, период простоя по вине работника организации.