Каждый пятый опрошенный работник сообщил о грубых нарушениях своих прав со стороны работодателей.
Такие данные получены в ходе опроса «Соблюдаются ли в вашей организации права работников?», в котором приняли участие более 1 800 читателей БУХ.1С.
21% респондентов заявили, что у них в компании часто грубо нарушаются права работников. Еще 30% опрошенных заявили, что у них в организации основные права работников соблюдаются, но при этом бывают незначительные нарушения.
Лишь 38% участников опроса отметили, что их работодатель полностью соблюдает все законные права работников.
БУХПРОСВЕТ
Нарушение работодателем трудовых прав сотрудников грозит штрафами по ст. 5.27 КоАП РФ. Данная норма предусматривает следующие штрафы:
- от 1 000 до 5 000 рублей – для должностных лиц организации или ИП;
- от 30 000 до 50 000 рублей – для юридических лиц.
Повторное нарушение влечет наложение штрафов в размерах:
- от 10 000 до 20 000 рублей – для должностных лиц организации и ИП;
- от 50 000 до 70 000 рублей – для юридических лиц.
При этом за повторное нарушение должностные лица организации могут быть дисквалифицированы на срок от 1 до 3 лет. Нарушение требований охраны труда влечет для работодателей ответственность по ст. 5.27.1 КоАП РФ. Данное нарушение грозит штрафом:
- от 2 000 до 5 000 рублей – для ИП;
- от 50 000 до 80 000 рублей – для организаций.
