НДФЛ с отпускных

1С ЗУП 2.5.99.2 Помогите разобраться с учетом НДФЛ с отпускных, когда предыдущий месяц еще не рассчитан. Например, считаем отпуск с 1 февраля, на момент расчета отпуска зарплата за январь не рассчитана полностью. Рассчитываем отпускные, НДФЛ, производим выплату. Далее после полного расчета зарплаты за январь, средний заработок для отпуска изменится, при пересчете отпускных изменится НДФЛ, к тому времени могут быть и другие межрасчетные выплаты.. Что делать в такой ситуации?

Romance, ну, во-первых, вы сначала должны были рассчитать зарплату за январь. Затем рассчитать отпуск. Потом еще пересчитать НДФЛ в начислении зп за январь.

Тэра,
ЗП за январь к 1 февралю (а тем более к 29 январю) может быть не известна. Остается только последующий пересчет.
А вот- как это отражать в 6-НДФЛ ?
Напримр
1 Рассчитали отпускные - выплатили 29 января. В 6-НДФЛ дата дата получения дохода ,удержания - 29 января. Дата перечисления 31 января
2 После того как ЗП за январь рассчитана - делаем пересчет. Сумма отпускных изменяется (пусть увеличится) - выплачивается уже с ЗП например 10 февраля. Получается, что бы правильно отразить нужно делать отдельный документ по доначислению части отпускных, так как дата получения дохода, удержания уже 10 февраля ,а дата перечисления 29 февраля.

Да, я как раз и имела в виду даты получения дохода для отпускных с точки зрения учета НДФЛ при пересчете отпуска. Как сделать отдельное доначисление отпуска в ЗУП 2.5? Даже если оставить в документе начисления отпуска первоначальный НДФЛ, то все-равно при начислении зарплаты для доначисленного по отпуску НДФЛ дата получения дохода запишется как 29 января.

Romance,
Получается нужно создать документ исправления отпускных (можно конечно попробовать через разовые начисления), уже за февраль и датой выплаты дохода от 10 февраля.

На период отпусков для этой работы можно пригласить г В.Д. Волкова из ФНС России( или кто там придумал 6-НДФЛ) ,

Tanya, Ох! Хлебнем мы с этим....!

Рисовод,
Они контрольные соотношения уже два раза выпускали, а сейчас готовят третий - т е сами не понимают что и как должно быть?

Мы работаем в УПП - ничего кроме ручного заполнения этой формы нет. И лекция Г.В. Малышкина, эксперт 1С , надежды не вселяет

P.S.
Компенсация за отпуск (хотя бы при увольнении) - это оплата труда ?

Tanya, компенсация равна отпускным. Тоже оплата за не отработанное время. А вот зарплата это или нет - "холивар" давний!

Tanya,
ты на партнерский входишь? я Зельднер задавала такого типа вопросы. могу сюда продублировать.

Sh_S,
Нет, на партнерский доступа нет
Продублируй , если не сложно.