Когда подарки для работников не облагаются страховыми взносами

Минтруд разъяснил, облагается ли взносами на травматизм стоимость подарков работникам к праздничной дате или юбилею.

В своем письме от 24.10.2023 № 17-4/ООГ-818 ведомство отмечает, что согласно нормам ТК РФ, передача работникам подарков, предусмотренная действующей в организации системой оплаты труда и зависящая от трудовых результатов, должности, квалификации или стажа работника, является частью оплаты труда работника.

При расчете базы для начисления страховых взносов выплаты в натуральной форме в виде товаров (работ, услуг) учитываются как стоимость этих товаров на день их выплаты.

Учитывая изложенное, суммы стоимости передаваемых организацией подарков работникам облагаются страховыми взносами на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в общем порядке как вознаграждения, производимые организацией физическим лицам в связи с наличием с ними трудовых отношений.

Вместе с тем, стоимость подарков, не являющихся стимулирующими выплатами и переданных на основании договора дарения, не включается в базу для начисления страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Если бухгалтерия - то в 1С, если бухгалтерские новости - то на БУХ.1С, если следить за новостями в телефоне - то в нашем Telegram-канале.

Комментарии