Отделение ПФР по Москве и Московской области рекомендовало всем страхователям (организациям и ИП) переходить на электронное взаимодействие с ПФР.
В ПФР напомнили, что персонифицированная отчетность на 25 и более работающих сотрудников , подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью.
При представлении электронной отчетности необходимо сформировать файлы отчетности для отправки в территориальный орган ПФР по установленному формату. Также нужно проверить файлы антивирусной программой и подписать каждый файл отчета электронной подписью должностного лица, имеющего право подписи отчетных документов. Затем отчетность в зашифрованном виде отправляется в территориальный орган ПФР.
После отправки отчетности страхователь получает квитанцию-подтверждение о доставке сведений. После проверки отчетности страхователь получает в зашифрованном виде протокол проверки отчетности. Если страхователь не получил от территориального органа ПФР квитанцию о доставке сведений или протокол проверки отчетности, он заявляет своему провайдеру о данном факте.
При обнаружении в представленных сведениях ошибок страхователю вручается уведомление о необходимости их устранения в течение 5 рабочих дней. Страхователь в течение 5 рабочих дней со дня получения уведомления представляет в территориальный орган ПФР уточненные сведения.
БУХПРОСВЕТ
Два главных отчета, регулярно направляемых организациями и ИП в ПФР, являются СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ. Срок сдачи СЗВ-М – не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом. Если крайняя дата сдачи отчетности выпадает на выходной день, срок сдачи можно перенести на ближайший рабочий день.
Сведения о страховом стаже сотрудников по форме СЗВ-СТАЖ работодатели обязаны направлять в ПФР не позднее 1 марта года, следующего за отчетным годом (ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ).
Отчет сдается 1 раз в год, но если сотрудник выходит на пенсию, СЗВ-СТАЖ необходимо представить в ПФР в течение трех календарных дней со дня обращения работника с заявлением о назначении страховой пенсии. При реорганизации организации СЗВ-СТАЖ нужно представить в течение одного месяца со дня утверждения передаточного акта (разделительного баланса). При ликвидации юрлица отчетность представляется в течение одного месяца со дня утверждения ликвидационного баланса.
Если сведения подаются в отношении 25 и более сотрудников, отчетность необходимо направлять в электронной форме. Все другие работодатели вправе отчитываться на распечатанных бланках. Несоблюдение электронной формы отчетности повлечет наложение штрафа в размере 1 000 рублей.
Таки и перешли давным давно. Теперь вот боремся за звание, то есть за нормальные протоколы к предоставленным отчетам. За май намедни прислали, наконец-то. Уже, честно говоря и ждать перестали, успокаивая себя тем, что подтверждение полученияи ПФР-ом имеется и ладненько. Чего еще и желать)