В письме от 18.07.2012 № ПГ/5089-6-1 Роструд напомнил, что случаи удержаний из заработной платы сотрудника прописаны в ст. 137 ТК РФ. При этом работодатель не вправе производить по своей инициативе иных удержаний, помимо перечисленных в указанной статье. Исключением могут быть лишь случаи, когда другими федеральными законами на работодателя возлагается такая обязанность.
Роструд отметил, что законодательством не предусмотрено удержаний из заработной платы в счет погашения кредита. По его мнению, такие удержания следует производить путем добровольного внесения работником в кассу организации определенной суммы.
Новость подготовлена специалистами ИТС
Другие материалы сайта по теме: "Работники, оплата труда" |
Статьи |
31.08.2012 |
Настройка выгрузки данных из «1С:Зарплаты и управления персоналом 8» в «1С:Бухгалтерию 8» |
27.06.2012 |
Ежегодный оплачиваемый отпуск - отражение в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» |
21.06.2012 |
Сверхбыстрое создание документов "Начисление по больничному листу" с помощью сканера в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» |
18.06.2012 |
Уточнен порядок выдачи и заполнения больничного листа
|
24.05.2012 |
Наиболее частые вопросы по начислению отпусков |
23.05.2012 |
Сложные случаи учета отпусков, командировок и больничных в «1С:Предприятии 8» |
Новости |
04.09.2012 |
Рекомендации по порядку исполнения требований исполнительных документов о взыскании алиментов |
Методические рекомендации, утв. ФССП России от 19.06.2012 № 01-16 |
01.06.2012 |
Оплата жилья иностранному сотруднику является оплатой труда в натуральной форме |
письмо Минфина России от 18.05.2012 № 03-03-06/1/255 |
26.04.2012 |
В Трудовой кодекс внесены изменения, касающиеся денежной компенсации за задержку зарплаты и других выплат |
Федеральный закон от 23.04.2012 № 35-ФЗ |
26.04.2012 |
Изменена длительность новогодних каникул |
Федеральный закон от 23.04.2012 № 35-ФЗ |
02.03.2012 |
С работника нельзя взыскать суммы, излишне выплаченные ему из-за технической ошибки работодателя |
определение Верховного Суда РФ от 20.01.2012 № 59-В11-17 |
03.02.2012 |
Минздравсоцразвития России разъяснило вопросы, связанные с уменьшением нормы рабочего времени при его суммированном учете, а также с удержанием алиментов |
письмо Минздравсоцразвития России от 13.10.2011 № 22-2/377333-782 |
Ответы на вопросы |
20.09.2012 |
Что делать, если сотрудник произвел расходы в конце 2011 года, а документы представил в организацию в 2012 году? |
27.08.2012 |
Оплата обучения директора по продажам по программе MBA |
06.06.2012 |
Следует ли включать в расчетный листок, выдаваемый сотруднику, графу о компенсации за задержку зарплаты, если таковой не было?
|
06.02.2012 |
Какими взносами облагается заработная плата работника-иностранца? |
10.11.2011 |
Как применять МРОТ и РК при расчете пособий по временной нетрудоспособности и отражать в "1С:Предприятии 8" |
10.06.2011 |
Как правильно отразить покупку и передачу подарков? |
Прочие материалы сайта по теме Работники, оплата труда |
См. всю информацию об удержаниях из заработной платы на сайте ИТС
|