Бухгалтерский учет, налогообложение, отчетность, МСФО, анализ бухгалтерской информации, 1С:Бухгалтерия

Вход или Регистрация

Вправе ли работодатель делить время обеденного перерыва

08.02.2021
Бухгалтерский ДЗЕН подписывайтесь на наш канал

Вправе ли работодатель делить время обеденного перерыва

Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель разделить на части время обеденного перерыва, предоставляемого работнику.

Ведомство отмечает, что действующее законодательство прямо не запрещает делить перерыв для отдыха и питания на части и предоставлять их работникам по отдельности.

Однако общая продолжительность указанного перерыва не может быть более двух часов.

При этом, по мнению экспертов Роструда, наибольшая часть разделенного перерыва не может быть менее 30 минут.

Такие разъяснения привел Роструд на своем сайте, отвечая на вопросы граждан.


Подписаться на комментарии
Отправить на почту
Печать
Написать комментарий

Предложения партнеров
Обучение пользователей продуктов 1С