Бухгалтерский учет, налогообложение, отчетность, МСФО, анализ бухгалтерской информации, 1С:Бухгалтерия

Вход или Регистрация

Вправе ли работодатель ставить сотруднику ночные смены две недели подряд

25.11.2021
Бухгалтерский ДЗЕН подписывайтесь на наш канал

Вправе ли работодатель ставить сотруднику ночные смены две недели подряд

Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель обязывать сотрудника работать в ночную смену две недели подряд.

Ведомство напоминает, что согласно статье 103 ТК РФ, сменная работа – эта работа в две, три или четыре смены. Она вводится в тех случаях, когда длительность производственного процесса превышает допустимую продолжительность ежедневной работы, а также в целях более эффективного использования оборудования, увеличения объема выпускаемой продукции или оказываемых услуг.

При сменной работе каждая группа работников должна производить работу в течение установленной продолжительности рабочего времени в соответствии с графиком сменности.

Работа в течение двух смен подряд запрещается.

Соответственно, законом не запрещено работать в ночную смену две недели подряд.

Такие разъяснения привел Роструд на своем сайте, отвечая на вопросы работников и работодателей.


Поделиться с друзьями:

Подписаться на комментарии
Отправить на почту
Печать
Написать комментарий

 
Работа с прослеживаемыми товарами

Испытывает ли ваша организация сложности при работе с прослеживаемыми товарами?

Предложения партнеров
Обучение пользователей продуктов 1С