С 2027 года изменятся правила определения минимального размера оплаты труда. Соответствующие поправки в законодательство, разработанные Правительством РФ, внесены в Госдуму.
Законопроект № 619-9 предлагает приостановить на 2027 - 2029 годы действие нормы, устанавливающей взаимосвязь между медианной зарплатой и МРОТ. Напомним, с 2025 года минимальная заработная плата должна составлять не менее 48% от медианной. В случае принятия документа, действие этой нормы будет приостановлено на три года.
Требование части 6 статьи 1 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» остается в силе: МРОТ по-прежнему не должен быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по России и не ниже минимального размера оплаты труда за текущий год.
Сам МРОТ с 1 января 2027 года предлагается установить на уровне 28 935 рублей в месяц. Напомним, в 2026 году минимальный размер оплаты труда составляет 27 093 рубля в месяц. Индексация по сравнению с текущим годом составит 6,8%.
Если бухгалтерия — то в 1С, если бухгалтерские новости — то на БУХ.1С, если следить за новостями в телефоне — то в нашем канале в МАХ, если общаться с коллегами — то в чате для бухгалтеров.
В материале использованы фото: Vershinin89/ Shutterstock / Fotodom.
