Новости для бухгалтера, бухучет, налогообложение, отчетность, ФСБУ, прослеживаемость и маркировка, 1С:Бухгалтерия

Вход или Регистрация

Показывать по 10 20 40 сообщений
Новая тема Ответить
Письмо в техподдержку 1С
[Прочее]

не уверена что правильно посчитают

galaxima
читатель
офлайн
Дата регистрации: 28.02.2011
Сообщений: 1
Пост №1
 
28.02.2011 23:47

Здравствуйте! Я работаю в организации с 21.05.2007 года и за все время была в отпуске всего 9 дней. С 20.07.2009г. по 06.12.2009 я находилась в отпуске по беременности и родам (т.е. положенные 140 дней больничных), а с 07.12.2009 года нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. С 15.03.2011 года собираюсь увольняться и вот встал вопрос о количестве неиспользованных дней отпуска, которые мне должны оплатить при увольнении. В организации мне сказали, что положено 52 дня, т.к. период нахождения на больничном (140 дней) не засчитываются. Подскажите, пожалуйста, так ли это.

belova-uckii
читатель
офлайн
Дата регистрации: 14.04.2011
Сообщений: 1
Пост №2
 
14.04.2011 14:34

63,31 дня у меня получилось

Пантера79
читатель
офлайн
Дата регистрации: 24.05.2011
Сообщений: 1
Пост №3
 
24.05.2011 17:00

В расчет не включается только отпуск по уходу за ребенком. Все больничные, включая по беременности и родам(в т.ч. дополнительные 16 дней при сложных родах)включаются в расчет неиспользованных дней отпуска.

Показывать по 10 20 40 сообщений

Читают тему:

1 гостей
Быстрый переход
  • Книга жалоб и предложений по работе сайта
  • Для технических специалистов
  • Представление регламентированной отчетности
  • Говорильня
  • Бухгалтерский учет: обсуждаем проекты нормативных актов и рекомендаций по ведению учета от БМЦ
  • Новый порядок применения ККТ (онлайн кассы с передачей сведений в ФНС)
  • Интернет-конференция: Оформление командировок по новым правилам
  • МАРКИРОВКА
  • ЕГАИС
  • Учет, налогообложение, автоматизация