Меня просили такое сделать, причем я даже завтра буду в том месте, где это сделано, могу дать кусок готового алгоритма. В двух словах:<br>1. Делаем возможность ввода документа "Платежное поручение" на основании "Выплата заработной платы"<br>2. При проведении документа "Строка выписки банка (расход)" проверяем, является ли его основанием "Платежное поручение", сделанное на основании "Выплата заработной платы" и при совпадении итога по ведомости и суммы движения по расчетному счету переопределяем алгоритм формирования проводок по данной ситуации, формируя набор с аналитикой по сотрудникам.<br><br>Тут пара нюансов.<br>1. Конфигурация становится нетиповой и если обновлять будет кто то, кто не сильно в этих делах соображает, он просто затрет изменения<br>2. Насколько правильна прямая проводка Д70-К51? Наверное, это выплата зарплаты путем перечисления на пластиковые карты, но кажется, должен быть набор проводок в таком случае:<br>Д76.5 <Банк>, <Договор обслуживания банковских карт> - К51<br>Д70 <Нужный сотрудник> - К76.5 <Банк>, <Договор обслуживания банковских карт><br>Если все делать именно так, то автоматизировать придется на самом деле оформление какой нибудь "Бухгалтерской справки" для фиксирования кучи движений второго вида.<br>3. Накой это надо вообще? Остатки по взаиморасчетам с сотрудниками можно и в Расчетной ведомости увидеть, к чему смотреть развернуто 70 счет? По нему сводно все верно показывается.