Горячие темы

Налоговая реформа – 2026 СПОТ ЭПД НДС на УСН МЧД Бухгалтер в ответе Применение ФСБУ Автоматизация учета Записки неадекватного главбуха Шпаргалки для бухгалтера

Взыскание компенсации морального вреда с работодателя: кто, когда и сколько может получить

Расчеты цифровым рублем: преимущества, ограничения, лимиты и штрафы

Единый семинар 1С для бухгалтеров и руководителей пройдет 7 октября 2026 года

Самое новое в «1С:Бухгалтерии 8»: упрощение работы с Локальным модулем

Электронная трудовая книжка в 2026 году: как ведется и где получить сведения

USD ЦБ: 84.91 ₽

EUR ЦБ: 96.89 ₽

МРОТ : 27 093 ₽

Ставка ЦБ : 14%

Новости

Все новости Новости бухучета и налогообложения Новости автоматизации

Минпромторг определил размеры технологического сбора для электроники

24 сентября 2026

Онлайн-покупки товаров у иностранных продавцов подпадут под НДС

24 сентября 2026

Финансовым организациям расширят перечень оснований для приостановки операций клиентов

24 сентября 2026

Минфин предложил ввести налог на дополнительный доход для горно-металлургического комплекса

24 сентября 2026

Обязан ли работник выходить на работу в день диспансеризации, если она заняла только 4 часа

24 сентября 2026

Паевые инвестиционные фонды обяжут платить налог на прибыль с пассивных доходов

24 сентября 2026

Статьи

Взыскание компенсации морального вреда с работодателя: кто, когда и сколько может получить

24 сентября 2026

Расчеты цифровым рублем: преимущества, ограничения, лимиты и штрафы

24 сентября 2026

Электронная трудовая книжка в 2026 году: как ведется и где получить сведения

23 сентября 2026

Судебный вердикт: должен ли арендодатель платить налог по УСН с компенсации затрат на электричество

23 сентября 2026

Увольнение за хищения на работе: изменения с 1 сентября 2026 года

22 сентября 2026

Как подавать возражения на акты ИФНС с 1 сентября 2026 года

22 сентября 2026

Видео по работе в программах 1С

1C:Бухгалтерия 1С:Зарплата и управление персоналом другие программы

Мероприятия

1C:Лекторий

Бесплатная онлайн-лекция об уточненных налоговых декларациях: исправление ошибок и налоговые последствия в 2026 году

1 октября 2026 года

Узнать больше

Семинары

Единый онлайн-семинар 1С для бухгалтеров и руководителей

7 октября 2026 года

Узнать больше

1C:Лекторий

Бесплатная онлайн-лекция о прослеживаемости фармацевтического сырья, поддержке в 1С

13 октября 2026 года, начало в 10:00

Узнать больше

1C:Лекторий

Бесплатная онлайн-лекция о хранении электронных документов и регистров бухгалтерского учета, интеграции 1С:БГУ с программой 1С:Архив. Серия 1С:Консалтинг для госсектора

20 октября 2026 года

Узнать больше

Все мероприятия

Новые комментарии

Муза программиста

07 часов назад

Минфин планирует изменить правила уплаты НДФЛ с доходов по вкладам и ценным бумагам

Ставка будет для всех доходов одинаковая, а вычетов по пассивным так и не будет ?

Блондинка по зарплате

08 часов назад

Судебный вердикт: должен ли арендодатель платить налог по УСН с компенсации затрат на электричество

добрый день! это решение суда и будет вашей доказательной базой.

Милый мой бухгалтер

10 часов назад

Как в 1С настроить интеграцию с сервисом отправки писем и посылок Почты России

Интеграция с Документооборот есть. Если не получится установить, обратитесь в службу поддержки, по контактам, которые указаны при скачивании расширения.

Анастасия Гурьева 1С

13 часов назад

СФР переведет обмен сообщениями о больничных и детских пособиях на ГИС ЕЦП с 21 сентября 2026 года

В решениях «1С:Предприятие 8» переход на ЕЦП поддержан - v8.1c.ru/lawmonitor/10cc9228-9015-11f1-8d0a-005056bea45e.htm

Геннадий

15 часов назад

Как оплачивается сверхурочная работа с 1 сентября 2026 года

Бестолку ждать очередного ответа от оппонента: «А мы ждём официального письма Минтруда неограниченному кругу лиц»… Ждите. . Предвижу последний аргумент оппонентов: ТК РФ запрещает графиковать в учётном периоде рабочего времени более нормы. Как будто они никогда не работали на реальном производстве. Но я пойду навстречу, т.к. сентябрь заканчивается и людям с квартальными сменщиками надо считать зарплату. . По всем требованиям закона и подзаконных актов пусть у сменщика 11,11,0,0 в 3 квартале по графику в каждом месяце по 16 11-часовых смен = по 176 часов = всего 528 за квартал = Норма40_3кв_2026. Всё прописано в тд, ознакомление с графиком в мае. Согласие получено и т.д., и т.п. Комар носу не подточит. . Все три месяца полноотработаны. Все 528 часов строго по графику. Буду далее для наглядности иллюстрировать картинками. В четверг 3.09 и пятницу 4.09 по графику у сменщика выходные, но у него в эти дни уважительное отсутствие, хоть БЛ, но пусть – оплачиваемый отпуск. Бывает, что человеку нужны деньги и он берёт «в счёт отпуска» свои выходные. Вот отчёт Т-13(табель) за сентябрь: /Размещение гиперссылок запрещено/ . 176 часов отработано (все 16 смен) и два дня очередного отпуска ОТ. По 588н у нас индивидуальная норма сменщика в 3кв уменьшается на пропущенные по шаблону пятидневки дни, по 8 часов за 3.09 и 4.09 = всего на 16 часов. Окончательно имеем, что в 3кв отработано 528 часов при индивидуальной норме в 512 часов. Переработка 16 часов в учётном периоде 3кв 2026 года. В программе 1с ЗУП нам это и показывает документ «Регистрация переработок»: /Размещение гиперссылок запрещено/ .Нам надо определить количество полуторок. Смотрите как это сделать всего за несколько минут. Заводим документ Табель, заполняем. Начинаем ставить сверхурочные часы. В последней смене 30.09 вместо Я11 пробиваем С11. В предпоследней смене 29.09 вместо Я11 пробиваем Я6/С5. /Размещение гиперссылок запрещено/ . Проверяем: всего сверх индивидуальной нормы квартала переработано сверхурочно 5 + 11 = 16. Строго по новой редакции ст. 152 мы знаем, что переработка прошла именно что в конце квартала. Мы знаем точно не только день ЧВ встречи отработанного времени с нормой, но даже и час: после 6-ти часов работы в предпоследнюю смену началась сверхурочная работа вплоть до КОНЦА квартала, до конца учётного периода. . Смотрим, что выдаст нам стандартный документ Начисление зп: /Размещение гиперссылок запрещено/ Видно, что ЗУП нам грамотно определил 4-ре полуторки (две 29.09 и две 30.09) Документ «Регистрация переработок» нам больше не нужен. Больше не надо его никогда проводить. Он остаётся в прошлом. Если хотите, то можно пока с его помощью проверять, что мы грамотно протабелировали «С» в конце квартала: /Размещение гиперссылок запрещено/ . Понятно, что при увольнении пробиваем в табеле «С» влево по шкале времени, уже начиная со дня увольнения. В любом случае – с последней смены индивидуального учётного периода – в прошлое. Вот и всё. Спокойно и быстро закрывайте всех своих сменщиков. И всё строго по новой редакции ТК РФ.

Производственный календарь

Календарь бухгалтера

Журнал БУХ.1С