Школа имеет разные повышения к окладу 15 и 20% и надо их видеть именно в окладе(тарифе), а не в отдельных доках.Получается что у них 2 тарифные сетки.Что делать?<br>Спасибо
Школа имеет разные повышения к окладу 15 и 20% и надо их видеть именно в окладе(тарифе), а не в отдельных доках.Получается что у них 2 тарифные сетки.Что делать?<br>Спасибо
Отказаться от ЕТС и вести в окладах.<br>Можно покопаться со штатным расписанием, там указывается интервал окладов.<br><br>И как сложный но возможный способ<br>ввести новое начисление фиксир суммой которое вытесняет "ОплатуПоОкладу" но для этого нужно будет еще создать документ на этих сотрудников.