Ситуация такая:<br><br>Работнику ежемесячно начисляется оклад, надбавка суммой пропорционально отработанному времени и премия процентом от (оклад+надбавка). При расчете средней зарплаты в больничном по текущему месяцу премия почему-то считается как процент только от оклада. Подскажите, как поправить эту ситуацию. (Уж больно не хочется лезть в глобальный модуль и перекапывать ПосчитатьБольничныйЗаМесяц()!).
Древовидный
Печать
Искать в теме:
Nata
читатель
офлайн
Дата регистрации: 15.10.2001
Сообщений: 3
Сообщений: 3
Пост №1 15.10.2001 17:46
Иващенко Роман
новичок
офлайн
Пост №2 18.10.2001 14:02
Справочники-виды расчетов. Если нет там больничного, то добавьте его выбрав из имеющихся и добавьте ему в базу то, что пожелаете.
Nata
читатель
офлайн
Дата регистрации: 15.10.2001
Сообщений: 3
Сообщений: 3
Пост №3 18.10.2001 14:10
Вся проблема в том, что надбавка входит в базу больничного и в средней зарплате учитывается правильно. Неверен расчет ежемесячной премии для средней зарплаты (не учитывается база премии, берется только оклад).
Иващенко Роман
новичок
офлайн
Пост №4 18.10.2001 15:16
Если в базе премии есть ещё и надбавка и премия считается правильно, то скорее всего придется немного поглабалить модуль. Уж больно непонятна ситуация, почему так получается.
Иващенко Роман
новичок
офлайн
Пост №5 19.10.2001 13:31
В данной ситуации, когда больничный рассчитывается по тек.месяцу, в расчет берется оклад или что там у него и те начисления которые имеют длительное действие (> 1 расчетного периода). Не читал КЗОТ, но думаю что так оно и должно быть. Если брать больничный по 2 пред. месяцам, то считается всё до копейки точно и в вашей ситуации всё будет правильно.