Помогите пожалуйста. Если работник уволился по собственному желанию, как его расчитать и положено ли ему выходное пособие?
Древовидный
Печать
Искать в теме:
Мила Р
читатель
офлайн
Дата регистрации: 19.06.2007
Сообщений: 50
Сообщений: 50
Пост №1 05.12.2008 22:57
Svetlana_E
читатель
офлайн
Дата регистрации: 30.08.2006
Сообщений: 2645
Сообщений: 2645
Пост №2 06.12.2008 07:27
ПОсобие не положено, но в любом случае надо рассчитать либо "компенцацию за неиспользованный отпуск", либо "удержание за неотработанный отпуск". И плюс зарплата, причем учтите, что день увольнения считается рабочим днем. Но в программе все просто : Вводите приказ на увольнение,ставите количество дней (компенсации либо удержания) программа сама создает документ для расчета этой суммы. Все.<br>А выходное пособие - это если по сокращению штатов ...