объясните как в прогамме ввести компенсацию отпуска госслужащему (не при увольнении, а взамен очередного)
Древовидный
Печать
Искать в теме:
dimahigh
читатель
офлайн
Дата регистрации: 01.10.2010
Сообщений: 91
Сообщений: 91
Пост №1 13.11.2011 08:41
Рисовод
читатель
офлайн
Дата регистрации: 26.12.2007
Сообщений: 25775
Сообщений: 25775
Пост №2 13.11.2011 10:24
а что, в "бюджете" это допустимо?
dimahigh
читатель
офлайн
Дата регистрации: 01.10.2010
Сообщений: 91
Сообщений: 91
Пост №3 13.11.2011 11:13
так вот столкнулся да и в 7ке было
Тэра
читатель
офлайн
Дата регистрации: 25.12.2008
Сообщений: 22390
Сообщений: 22390
Пост №4 13.11.2011 11:18
у него отпуск больше 28 дней?
dimahigh
читатель
офлайн
Дата регистрации: 01.10.2010
Сообщений: 91
Сообщений: 91
Пост №5 13.11.2011 11:23
скорее всего - да. просто бухгалтера попросили. работали в 7-ке - там все ок. сейчас переходят на 8ку ЗБУ
Тэра
читатель
офлайн
Дата регистрации: 25.12.2008
Сообщений: 22390
Сообщений: 22390
Пост №6 13.11.2011 11:45
почитай , с тех пор что и изменилось...
dimahigh
читатель
офлайн
Дата регистрации: 01.10.2010
Сообщений: 91
Сообщений: 91
Пост №7 13.11.2011 11:48
читал уже. похоже, что ничего не изменилось. остановился пока на варианте через расчет при увольнении
Тэра
читатель
офлайн
Дата регистрации: 25.12.2008
Сообщений: 22390
Сообщений: 22390
Пост №8 13.11.2011 11:52
ты все-таки напиши в 1С. Мне кажется, мелькало у них что-то на эту тему, только вот вспомнить не могу.