Приказом Минздравсоцразвития России от 27.01.2010 № 28н внесены изменения в Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты (СИЗ).
Большинство поправок носят стилистический характер или направлены на приведение положений Правил в соответствие с нормами трудового законодательства. Есть и совершенно новые правила. Одно из них связано с ведением карточки по учету СИЗ.
Как было сказано в Межотраслевых правилах (утв. приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 № 290н) еще в прежней редакции, карточку допускается вести в электронной форме. Новым документом дополнено: в электронной форме личной карточки учета выдачи СИЗ вместо личной подписи работника указываются номер и дата документа бухучета о получении СИЗ, на котором имеется личная подпись работника.
В случае необеспечения работника, занятого на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также с особыми температурными условиями или связанных с загрязнением, СИЗ в соответствии с законодательством РФ он вправе отказаться от выполнения трудовых обязанностей. Работодатель при этом обязан оплатить возникший простой.
