Роструд пояснил, как заключить срочный трудовой договор с временным работником для замещения четырех основных работников, которые по графику отпусков по очереди будут уходить в отпуск.
В своем письме от 16.01.2025 № ПГ/28052-6-1 ведомство отмечает, что статья 59 ТК РФ разрешает на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, за которым сохраняется место работы, заключаться срочный трудовой договор.
Согласно статье 79 ТК РФ трудовой договор, заключенный на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, прекращается с выходом этого работника на работу.
С учетом изложенного, при замещении разных сотрудников по очереди срочный трудовой договор заключается каждый раз на время исполнения обязанностей отсутствующего работника.
Если бухгалтерия - то в 1С, если бухгалтерские новости - то на БУХ.1С, если следить за новостями в телефоне - то в нашем Telegram-канале.
В материале использованы фото: Hananeko_Studio / Shutterstock / Fotodom.
