МВД РФ утвердило для работодателей новые формы уведомлений об иностранных работниках и иностранных исполнителях работ по гражданско-правовым договорам.
Соответствующий приказ от 12.05.2026 № 290 опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации.
Напомним, действующие правила подачи работодателями уведомлений об иностранных работниках утверждены приказом от 30.07.2020 № 536 (с изменениями и дополнениями). Вместе с тем срок действия данного приказа истекает 1 сентября 2026 года.
В связи с этим МВД РФ утвердило приказ, который содержит формы и порядок заполнения:
- ходатайства иностранного гражданина (лица без гражданства) о привлечении его в качестве высококвалифицированного специалиста;
- уведомления о трудоустройстве иностранного гражданина (лица без гражданства) организацией, оказывающей услуги по трудоустройству иностранных граждан (лиц без гражданства) на территории РФ;
- уведомления об исполнении работодателями и заказчиками работ (услуг) обязательств по выплате заработной платы (вознаграждения) иностранному гражданину (лицу без гражданства) - высококвалифицированному специалисту;
- уведомления о заключении трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином (лицом без гражданства);
- уведомления о прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином (лицом без гражданства).
Согласно приказу, новые формы уведомлений вступят в силу с 1 сентября 2026 года.
Если бухгалтерия — то в 1С, если бухгалтерские новости — то на БУХ.1С, если следить за новостями в телефоне — то в нашем канале в МАХ, если общаться с коллегами — то в чате для бухгалтеров.
В материале использованы фото: Gorodenkoff / Shutterstock / Fotodom.
