Вправе ли работник опаздывать на работу из-за болезни домашнего питомца и явки к ветеринару

Эксперты Роструда разъяснили, является ли уважительной причиной опоздания на работу необходимость срочно везти домашнее животное к ветеринарному врачу.

По мнению ведомства, необходимость срочно везти домашнее животное к ветеринарному врачу является уважительной причиной опоздания сотрудника на работу.

Вместе с тем, перечень уважительных или неуважительных причин опозданий и отсутствия на работе законодательством не установлен.

Статья 192 ТК РФ обязывает работодателя при наложении дисциплинарного взыскания учитывать тяжесть совершенного проступка и обстоятельства, при которых он был совершен.

Соответственно, работодатель также вправе решить, насколько указанная работником причина опоздания на работу была уважительной.

Такие разъяснения привел Роструд на своем сайте, отвечая на вопросы работников и работодателей.

Если бухгалтерия - то в 1С, если бухгалтерские новости - то на БУХ.1С, если следить за новостями в телефоне - то в нашем Telegram-канале.

В материале использованы фото: maxbelchenko / Shutterstock / Fotodom.

Комментарии