Минфин РФ в своем письме от 01.09.2016 № 03-03-06/1/51040 привел порядок налогового учета расходов на оплату дополнительных отпусков.
В письме отмечается, что если дополнительные отпуска предоставляются в соответствии с требованиями трудового законодательства РФ, то расходы, связанные с ними, учитываются для целей налогообложения прибыли в составе расходов на оплату труда.
При этом согласно нормам пункта 24 статьи 270 НК РФ, в расходах для целей налогообложения прибыли не могут учитываться затраты на оплату дополнительно предоставляемых по коллективному договору отпусков (сверх предусмотренных действующим законодательством).
Напомним, случаи, когда у работодателя возникает обязанность по предоставлению ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков работникам, перечислены в статье 116 ТК РФ.
Ранее Минфин уточнял порядок налогового учета расходов на оплату отпуска работникам, занятым на работах с вредными или опасными условиями труда.
