Перерывы для кормления. ЗиК ред.2,3 (7.70.282)

В документе "Оплата по среднему заработку" при выборе события "Перерывы для кормления" производится расчет среднеДневного заработка, а необходимо среднеЧасовой. Ведь женщине для кормления ребенка предоставляются часы, а не дни. <br> И, даже если будет рассчитываться средечасовой заработок, как учесть если необходимо предоставить по 2 часа в день? <br> Заранее спасибо.

Никто не может мне помочь? Где же ВЫ, технические специалисты, а-ууу! Очень надо.

У Вас , видимо, не типовая ЗиК. В типовой нет события "Перерывы для кормления". Обратитесь к доработчику.

Действительно, забыла, что мы сами добавляли событие "Перерывы для кормления" в документ "Оплата по среднему заработку" и рассчитывалось все по среднечасовому заработку. Но всякий раз после обновления релиза расчет опять происходит по среднедневному заработку. <br> Tanya1, Вы не подскажете может быть каким другим документом можно вводить это начисление? Не могу найти.

Вообще, если в описании к измененям в новом релизе не указаны изменения в вашем доработанном документе, то Вам при объединении конфигурации следовало просто снять галочку с этого документа, т.е. не изменять его. (Если изменений не было - можно объеденить вашу конфигурацию с предыдущей конфигурацией, сняв все галочки и оставив одну на вашем документе). Я ЗиК не очень хорошо знаю, но если вы дорабатывали документ, то думаю, что на это были причины и , возможно, в конфигурации это не предусмотрено. А есть еще 1 вариант, думаю вам он подойдет больше: просто скопируйте документ "Оплата по среднему заработку" из старой конфигурации в новую, назовите его типа "Перерывы для кормления". Т.е у вас будет 2 документа. Ваш документ используйте только для отражения события "Перерывы для кормления", а типовой во всех других случаях. При обновлении будет обновляться только типовой документ.

Спасибо. Действительно надо создать отдельный документ. Непонятно почему это не предусмотрено в конфигурации.