Всем спецам здравствуйте. Ввел вид Персональная надбавка по алгоритму Процент*ТарифнаяСтавкаЗаМесяц*ФактРВ/НормаРВ. А товарища(ТСзаМ=10т.р.) с 16.10 перевели исполнять обязанности с др.окладом(ТСзаМ=20т.р.), ПерсНадб с 16.10-прекратили При расчете за м-ц вижу,ПерсНадб с 1 по 15.10 исчисляется с измененного оклада т.е. 20т.р.- теперь понимаю,что ПерсНадб лучше было-бы делать из расчетной базы. Правильно ли ЗиУП в таком случае при расчете ЗП просто берет последнее значение оклада?
|
21 ноября 2019 года — «1C:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП» (ред. 3) - программа для HR (приглашаем всех желающих) |
1C:Лекторий 24 октября 2019 года — Инструменты учета и анализа расходов в «1С:Бухгалтерии 8» (ред. 3.0) 31 октября 2019 года — Учет рабочего времени и труда в «1C:Зарплате и управлении персоналом 8» (ред. 3) |
Вход
Регистрация
На указанный в форме e-mail придет запрос на подтверждение регистрации.
Подписка на новости
