Бухгалтерский учет, налогообложение, отчетность, МСФО, анализ бухгалтерской информации, 1С:Бухгалтерия

Вход или Регистрация

Показывать по 10 20 40 сообщений
Новая тема Ответить
Письмо в техподдержку 1С
[1С:Зарплата и управление персоналом 8]

Отгулы

АнастасияШеремет
Пост №1
АнастасияШеремет
читатель
офлайн
Дата регистрации: 25.04.2013
Сообщений: 79
Пост №1
 
31.12.2013 10:40

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, как ГРАМОТНО в 1с 8.2 ЗУП оформить неоплачиваемый выходной за ранее отработанное время (не оформлять вообще не предлагать).

uinny
Пост №2
uinny
читатель
офлайн
Дата регистрации: 12.01.2008
Сообщений: 4814
Пост №2
 
31.12.2013 12:05

А что значит "ранее отработанное" и как именно было оформлено ранее отработанное время?

Тэра
Пост №3
Тэра
активный пользователь
офлайн
Дата регистрации: 25.12.2008
Сообщений: 22001
Пост №3
 
31.12.2013 12:15

Скорее всего, работа в выходной была

Рисовод
Пост №4
Рисовод
активный пользователь
офлайн
Дата регистрации: 26.12.2007
Сообщений: 24765
Пост №4
 
31.12.2013 14:51

похоже! И, как всегда, почему-то
> неоплачиваемый выходной
в том смысле, что за свой счет, ибо "...оплате не подлежит"! :-)

Тэра
Пост №5
Тэра
активный пользователь
офлайн
Дата регистрации: 25.12.2008
Сообщений: 22001
Пост №5
 
02.01.2014 07:47

Предлагаю два варианта ( третий, самый распространенный, как раз не оформлять вообще):
1) Если работа в выходной и отгул были в пределах одного месяца - сделать на сотрудника Индивидуальный график работы ( в выходной Явка, в день отгула - В)
2) Ручками запонить документ Табель аналогичным образом. Естетсвенно, в документе Оплата праздничных и выходных должна быть только одна строчка - Оплата

impuls
Пост №6
impuls
читатель
офлайн
Дата регистрации: 24.11.2005
Сообщений: 1798
Пост №6
 
03.01.2014 21:05

> 2) Ручками запонить документ Табель аналогичным образом. Естетсвенно, в документе Оплата праздничных и выходных должна быть только одна строчка - Оплата
Этот вариант почти верный, только вместо табеля, заполнить индивидуальный график в том месяце, когда быт отгул. Такой отгул (другой выходной день) уменьшает норму рабочего времени.

Показывать по 10 20 40 сообщений

Читают тему:

1 гостей
Быстрый переход
Для технических специалистов
  • Учет, налогообложение, автоматизация
  • Книга жалоб и предложений по работе сайта
  • Для технических специалистов
  • Представление регламентированной отчетности
  • Говорильня
  • Бухгалтерский учет: обсуждаем проекты нормативных актов и рекомендаций по ведению учета от БМЦ
  • Новый порядок применения ККТ (онлайн кассы с передачей сведений в ФНС)
  • Интернет-конференция: Оформление командировок по новым правилам
  • ЕГАИС
Предложения партнеров
Обучение пользователей продуктов 1С

1С бесплатно 1С-Отчетность 1С:ERP Управление предприятием 1С:Бесплатно 1С:Бухгалтерия 8 1С:Бухгалтерия 8 КОРП 1С:Бухгалтерия автономного учреждения 1С:Бухгалтерия государственного учреждения 1С:Бюджет муниципального образования 1С:Бюджет поселения 1С:Вещевое довольствие 1С:Деньги 1С:Документооборот 1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 1С:Зарплата и управление персоналом 1С:Зарплата и управление персоналом КОРП 1С:Комплексная автоматизация 8 1С:Лекторий 1С:Предприятие 1С:Предприятие 7.7 1С:Предприятие 8 1С:Розница 1С:Управление нашей фирмой 1С:Управление производственным предприятием 1С:Управление торговлей 1СПредприятие 8

Все теги
© ООО "1C" 2000-2018 г.