Новости для бухгалтера, бухучет, налогообложение, отчетность, ФСБУ, прослеживаемость и маркировка, 1С:Бухгалтерия

Вход или Регистрация

Показывать по 10 20 40 сообщений
Новая тема Ответить
Письмо в техподдержку 1С
[1С:Зарплата и управление персоналом 8]

Внутренние совместители и Свод начислений и удержаний УПП

diablo05
читатель
офлайн
Дата регистрации: 23.06.2010
Сообщений: 1435
Пост №1
 
05.08.2019 08:42

Доброго времени суток. Есть человек, который работает и как основное место работы. и в "обособленном" (это важно) подразделении как внутренний совместитель. Все начисления и выплаты идут с указаниям подразделений и тд.
То есть как физ.лицо он в единственном числе, как сотрудник его два. все логично. зарплата платиться и там и там.
Но столкнулись с проблемой.. 50% отчетов.. делят его между подразделениями и все супер.
А 50% отчетов не делят и всегда "пихают" его в основное. То есть цифры получаются неправильные. На сколько я понял эти 50% отчетов используют справочник физ лиц и регистр взаиморасчеты с сотрудниками (где то же физ лицо). а оно одно.
Если делать Свод начислений и удержаний по подразделениям. То получается он все его начисления (хотя они поделены). запихивает в основной подразделение.
А если делать свод по обособленному подразделению, то его там следовательно вообще нет и сумма общая получается меньше.
При этом, по закону, если человек получает зарплату и там и там, то и ндфл платиться и туда и туда. и 6НДФЛ делится. сдается по основным подразделениемя и по обособленным.
Что самое интересное если формировать автоматически 6НДФЛ по двум подразделениям, этот человек делится правильно, часть зарплаты туда, часть зарплаты туда. Но когда начинаешь проверять 6НДФЛ и делать допустим Свод зарплаты или Расчетные ведомости организации. То во всех этих отчетах этот внутренний совместитель не делится и вся сумма уходит на одного человека. А если таких людей 10++ то проверка занимает кучу времени. На сколько я понял как я писал выше из за того что в половине отчетов и регистров берется именно ФИЗ ЛИЦО ..а оно одно, то и сумма получается одна и вся в одном подразделении. Но ведь это не правильно. Разве так и должно быть? То есть 6-ндфл автоматически делит этих людей правильно суммы пишет и туда и туда правильные. А все остальные отчеты объеденяют этих людей в одного.

Ответили: пост №3 , пост №11
diablo05
читатель
офлайн
Дата регистрации: 23.06.2010
Сообщений: 1435
Пост №2
 
05.08.2019 09:06

В общем суть вопроса.. можно как-то настроить Свод зарплаты, с разделением внутренних совместителей. а не в одной куче. но он берет данные с физ лиц.. а делать два физ лица одинаковых, это ведь не правильно.

Ответили: пост №4
Рисовод
читатель
офлайн
Дата регистрации: 26.12.2007
Сообщений: 25775
Пост №3
 
05.08.2019 10:28
Ответ на пост №1

diablo05, "То есть 6-ндфл автоматически делит этих людей правильно суммы пишет и туда и туда правильные." - потому что и налог "туда и сюда"
"А все остальные отчеты объеденяют этих людей в одного." - а для "остальных" отчетов это не важно.
"Есть человек, который работает и как основное место работы. и в "обособленном" (это важно) подразделении как внутренний совместитель" - и успевает смотаться в обособку? ;-)

Рисовод
читатель
офлайн
Дата регистрации: 26.12.2007
Сообщений: 25775
Пост №4
 
05.08.2019 10:29
Ответ на пост №2

diablo05, настроить вряд ли, но сделать свой возможно.

Ответили: пост №6
diablo05
читатель
офлайн
Дата регистрации: 23.06.2010
Сообщений: 1435
Пост №5
 
05.08.2019 10:30

А почему нет? У нас два подразделение в двух зданиях напротив. внутренним совместителем он работает всего 2 дня в неделю.

Да и вообще какая разница успевает он или нет. это не относится к вопросу.
Во всех отчетах берутся физ лица.
А в 6 ндфл он делится на два (что правильно).
Но тогда 6 ндфл не сходится ни с одним отчетом.. а если таких людей 10++ и больше.. то это вызывает геморой проверки.

diablo05
читатель
офлайн
Дата регистрации: 23.06.2010
Сообщений: 1435
Пост №6
 
05.08.2019 10:34
Ответ на пост №4

Рисовод,
Видимо полностью переделать Свод начислений и удержаний.. что бы он брал не физ лицо а сотрудников.
При этом не из регистра накопления Взаиморасчеты с сотрудниками (где физ лицо) как сейчас это делается.. А тупо собирал по документам.

Не известно что лучше оставить как есть и проверять руками. либо полностью переписывать типовой отчет.

Не понятна логика 1с. если один человек получает доход в двух разных подразделениях (как основной и внутренний совм.). то логично было бы сделать хотя бы возможность формирования отчетов.
Даже расчетная ведомость (я не говорю уже о Своде полном) по тому обособленному подразделению его не показывает. так как то же берет физ лицо.

А еще более странно, не ужели ни кому за столько лет не понадобилось разделить внутренних и основных сотрудников.. в отчетах. в интернете не бесплатных не платных отчетов аля на инфостарте.. не нашел.

Ответили: пост №7
Рисовод
читатель
офлайн
Дата регистрации: 26.12.2007
Сообщений: 25775
Пост №7
 
05.08.2019 10:40
Ответ на пост №6

diablo05, тут, видимо, причина в том, что не все данные можно разделить по подразделениям. Например вычет по НДФЛ как разделить? Или больничный? И то и другое положено физ.лицу, а не сотруднику (в понятиях ЗУП).

Ответили: пост №8
diablo05
читатель
офлайн
Дата регистрации: 23.06.2010
Сообщений: 1435
Пост №8
 
05.08.2019 11:50
Ответ на пост №7

Рисовод, согласен. что физ лицу а не сотруднику.
Разделить просто. добавить в регистр накомпления взаиморасчеты с сотрудниками организации. Не только "Физ Лицо" но и "Сотрудники". в одной стороке.
И физ лицо выбирать одно, а сотрудника подставлять того или иного из сотрудников
И во всех отчетах тогда легко было бы разделить.
Один дополнительный реквизит в одном двух регистрах решает вопрос со всеми почти отчетами.. ну грубо говоря. Но портить типовую базу разу этого ессесно не хочется. проще переписать отчет, но пока не знаю есть ли смысл ради 10 внутренних совм. переписывать все отчеты)

p.s. НДФЛ делится по подразделениям. в Анализе НДФЛ для 6-ндфл, он делится туда и туда, это один из единственных ответов, где учтено внутреннии совместители так сказать ;)
А вот с вычетами не знаю. у всех внутренних совместителей, нет вычетов ндфл. было бы интересно посмотреть как бы он отработал ))

Ответили: пост №9
Тэра
читатель
офлайн
Дата регистрации: 25.12.2008
Сообщений: 22390
Пост №9
 
05.08.2019 14:15
Ответ на пост №8

diablo05, насколько помню ( и если ничего с тех пор не поменялось), в ЗУП 2.5, и в УПП соответственно, удержания и выплаты идут на физлицо, а не на сотрудника. Поэтому отчеты, где они присутствуют, корректно по сотруднику не формируются.

Ответили: пост №10
diablo05
читатель
офлайн
Дата регистрации: 23.06.2010
Сообщений: 1435
Пост №10
 
06.08.2019 12:28
Ответ на пост №9

Тэра, Ну в том то и дело. что 50% отчетов берут "сотрудников" 50% отчетов берут физ лиц.
6-НДФЛ (автоматически). берет сотрудников из Анализа НДФЛ. и что правильно, делит одно физ лицо если оно внутренний и основной сотрудник и нужно сдать в разные ИФНС налог.
При этом что бы проверить правильность заполнения 6-ндфл. Сделать Расчетную ведомость, сделать Свод начислений и удержаний, нет возможности ибо там в этих отчетах программа не делит их а берет одного физ лицо. суммы конечно же не сходятся. из-за этого куча ручной работы, в довольно простой ситуации элементарной ;))
Ну да ладно. Было и так понятно, что физ лицо одно и если Свод берет из взаиморасчетов сотрудников организаций где реквизит физ лицо. то конечно в отчете он не разделит на внутренних и основных сотрудников. Просто решил уточнить, можно ли типовыми средствами разделить. нет так нет).
Ломать типовую базу ради пары человек внутренних совместителей желания нет. )

Показывать по 10 20 40 сообщений

Читают тему:

Быстрый переход
Для технических специалистов
  • Книга жалоб и предложений по работе сайта
  • Для технических специалистов
  • Представление регламентированной отчетности
  • Говорильня
  • Бухгалтерский учет: обсуждаем проекты нормативных актов и рекомендаций по ведению учета от БМЦ
  • Новый порядок применения ККТ (онлайн кассы с передачей сведений в ФНС)
  • Интернет-конференция: Оформление командировок по новым правилам
  • МАРКИРОВКА
  • ЕГАИС
  • Учет, налогообложение, автоматизация