Подскажите Что входит в расчет среднего заработка при расчете пособия до 1,5лет и в расчет больничного листа<br>. Новые правила выплаты пособий по временной<br>нетрудоспособности и по беременности и родам<br>Меня интересует входит ли сумма отпуска
Подскажите Что входит в расчет среднего заработка при расчете пособия до 1,5лет и в расчет больничного листа<br>. Новые правила выплаты пособий по временной<br>нетрудоспособности и по беременности и родам<br>Меня интересует входит ли сумма отпуска
По закону (255-ФЗ) - входит<br>По справедливости - нет.<br>Вот выйдет Постановление Правительства по этому поводу - тогда и будем знать как надо.<br>А сейчас выбор за вами, как будете считать, по честному или по справедливому <br>
"> А сейчас выбор за вами...<br>А еще выбор пока зависит от мнения конкретного ФСС по этому поводу. А они тоже пока разделились ;)))"
Интересно, на сайте появилась ссылка на письмо ФСС РФ в письме от 11.01.2007 № 01-18/07-132 где уточнили еще раз <br>"ФСС разъяснил, что в средний заработок, из которого исчисляются "больничные", включаются все виды налогооблагаемых ЕСН выплат"<br>и в конце идет объяснение 1С<br>"Именно такой порядок был реализован в выпущенных фирмой "1С" версиях учетных программ, поддерживающих расчет "больничных" (см. новости и выходе обновлений для конфигураций"<br><br>но как раз в 272 релизе описыно, что отпуск (как прочие расчеты по среднему)не включаются в расчет б/листа.<br>Получается что того чтобы включать какой-то расчет в средний для б/листа , отнесения этого вида к ЕСН необходимо , но недостаточно.<br>
Но пока им трудно возразить почему не надо включать оплату по среднему на которую начислен ЕСН для расчета БЛ. Оно конечно, я их понимаю, глупость получается, но на мою невинную (на самом деле изуверскую) просьбу обосновать - "А почему собственно? Разъясните?" - пытаются объяснить то что я и сам понимаю. Прямой вопрос: "Вы предлагаете базу считать не по 255-ФЗ а так как подсказывает интуиция?" - приводит ФСС в ступор. Я пошутил что вот как напишу им официальный запрос - так они пообещали меня убить за это! А такие милые и симпатичные девчонки ))<br>
А в чем несправедливость?<br>И разве правительство и ФСС могут своими мнениями изменить недвусмысленное положение федерального закона?
пришлите пожалуйста само письмо,хотелось бы почитать.В консультанте у нас нет,и интернета нет
О том что ФСС выпустило это письмо была информация на этом сайте, выдержка по письму оттуда. Само письмо тоже не нашла. Вопрос включать ли оплаты по среднему( в том числе и отпускные) по прежднему открыт.
Отпускные не включаются в соответствии с разъяснениями ФСС и ТК РФ<br>Письмо ФСС РФ от 11.01.2007 № 02-18/07-132<br>"При этом в заработок, из которого исчисляются пособия по временной<br>нетрудоспособности, по беременности и родам, включаются все виды выплат,<br>предусмотренных системой оплаты труда, на которые начисляется единый<br>социальный налог." (выдержка из письма)<br>больничные в соответствии с ТК РФ не включаются в систему оплаты труда<br>"Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права. (ст. 135 ТК РФ)<br>Также читайте статью "Пособия по обязательному социальному страхованию в "1С:Предприятии" (
3 апреля 2024 года — Единый онлайн-семинар 1С для бухгалтеров и руководителей 9–12 апреля 2024 года — X семинар по «1С:ERP Управление предприятием» |
1C:Лекторий: 4 апреля 2024 года — Бесплатная онлайн-лекция о МЧД в ЭДО с контрагентами и практике использования в программах 1С 1C:Лекторий: 5 апреля 2024 года — Бесплатная онлайн-лекция о ККТ: контроль применения, ошибки в чеках, изменения законодательства |