Оплата труда

Вопрос: можно ли изменить в течении месяца оплату труда с сдельно-премиальной на повеременно премиальную. И если нельзя то каким документом пользоваться?

Прграмма 1С: ЗиК не позволяет этого сделать.<br>У меня был немного другой случай, когда надо было сменить начисление в середине месяца внешнему совместителю (по договору возмездного оказания услуг) на оплату "Повременно-премиальная по окладу согласно табеля (по дням)". Даже если я его увольняла 15 марта, и приняла на работу, в табель занести не могла. Тогда начислила вознаграждение по договору за пол месяца марта, затем уволила его 28.02.07г. И только тогда смогла принять этого же человека на работу и включить в табель. Затем начислила ещё за вторую половину марта уже по основному месту работы. Всё хорошо рассчиталось.<br>Когда закрою март, то в документе "Приказ об увольнении" этого сотрудника изменю дату на правильну (программа запрашивает начислить ли ему зарплату или закрыть НДФЛ - на все "Нет") и проводит опять документ, но уже с "правильной" датой. И в карточке сотрудника (в Истории) все нормально.<br>

Да, такой изврат приходится делать...и многим. Очень напрягает, что нельзя менять систему оплты труда в середине месяца и чтобы перевести сотрудника с оклада на табель при изменении должности, то приходится его увольнять и снова принимать.

Прикрепленные файлы

кластер.PNG (130.89 КБ)