я работала на 1,5 ставки пошла в очердной отпуск, перед которым уволилась по совместительсву. по окончании оч. отпуска начался отпуск по беременности и родам. ?: должно ли мое совместительство учитываться при расчете среднего заработка для определения пособия по беременности и уходу за ребенком.?
Древовидный
Печать
Искать в теме: