Компенсация за неиспользованный отпуск по факту смерти

В учреждении случилось несчастье. Погибла сотрудница. Подскажите пожалуйста надо ли выплачивать компенсацию за неиспользованный отпуск. И вообще не могли бы подсказать всю процедуру оформления. В интернете написано непонятно. Заранее Вас благодарю.

Трудовой договор прекращен в связи со смертью работника, п. 6 ст. 83 Трудового кодекса Российской Федерации». В данном случае, указывается дата, указанная в свидетельстве о смерти, которое и служит основанием прекращения трудового договора.

Но это не отменяет право наследников на компенсацию!

Согласно статье 141 Трудового кодекса РФ заработная плата, не полученная ко дню смерти работника, выдается членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти, имеющего на руках свидетельство о смерти. По этому Вам надо выплатить компенсацию неиспользованного отпуска, поскольку она выплачивается при увольнении работника, а смерть работника является одним из оснований для прекращения трудового договора.

Спасибо всем, кто откликнулся большое!