Перевод работников на 0,5 ставки

Здравствуйте!!! У меня следующая ситуация: нужно перевести подразделение в составе 11 сотрудников на 0,5 ставки. От всех есть заявления "по семейным обстоятельствам". В 1с делаю документ "Кадровое перемещение", но при формировании приказа, программа просто переводит работника с его настоящего места работы и должности на тоже самое с сохранением прежнего оклада. В графе начисления тарифную ставку изменить не дает. Попробовала оставить так. Табель за декабрь формируется с 4ми как надо. Но вот в чем проблема, попробовала начислить ЗП одному из этих сотрудников: начисляет как при обычной ставке. Это всем от руки исправлять, получается? Мне кажется, это должно автоматом считаться при начислении. Или я не права?<br>И второй вопрос, в нескольких источниках прочитала, что помимо заявления работника и приказа, должно составляться доп. соглашение. Нашла примерную форму, как оно должно выглядеть, но что-то мне кажется, это не совсем корректно. Может кто-нибудь сталкивался с такой ситуацией? Подскажите, как правильно составить доп.?<br> <br>Заранее спасибо за оказанную помощь!!!

в Кадровом перемещении оклад вполовину уменьшите (действие "изменить")

Сначала не нашла, где изменить, потом поставила галочку "индексация заработка с коэффициентом" и поставила 0,5, в приципе получилось тоже самое, и сразу у всех!!! Спасибо за совет, в начислении теперь все, как надо встает!!!<br> <br>Вопрос о доп. соглашении остается открытым!

галочку индексация уберите

почему??? это влияет на что-то???

я не знаю, на что это влияет в БП, но в ЗУПе влияет.

девушка, мы про какую программу говорим? Где вы нашли в бухгалтерии галочку "индексация"?

странно, сделала все, как было до этого, убрала индексацию, но оклад ее получается изменить, не доступно это действие. До этого правой мышкой нажимала и можно было исправить, теперь нет!

у меня УПП!!!

отмени проведение, сними галку, действие - изменить, потом меняй