Бухгалтерский учет, налогообложение, отчетность, МСФО, анализ бухгалтерской информации, 1С:Бухгалтерия

Вход или Регистрация

Показывать по 10 20 40 сообщений
Новая тема Ответить
Письмо в техподдержку 1С
[1С:Зарплата и управление персоналом 8]

второй ребенок родился во время отпуска по уходу за первым

Рисовод
Пост №1
Рисовод
активный пользователь
офлайн
Дата регистрации: 26.12.2007
Сообщений: 24770
Пост №1
 
02.10.2013 17:03

"Уважаемые коллеги. Как правильно реализовать в ЗУП ситуацию, когда у сотрудницы, находящийся в отпуске по уходу за первым ребенком, родился второй. Например, 31.08.2010 родился первый ребенок. Был оформлен отпуск по уходу с 27.11.2010 по 31.08.2013. Пособие до 1.5 лет до 29.02.2012.
26.02.2013 родился второй ребенок. До окончания первого отпуска изменения по выплате пособий нужно корректировать документами «Изменения условий оплаты…». А как быть после окончания этого отпуска? Ведь продлить отпуск документом «Изменения условий оплаты…» нельзя. Надо вводить новый документ «Отпуск по уходу…» с 01.09.2013 (окончание первого отпуска) по 26.02.016 (исполнится 3 года второму ребенку)?

http://www.buh.ru/document-1103#breakIIrISCevINDDIIIssdssdiDDDD1103DI9"

Рисовод
Пост №2
Рисовод
активный пользователь
офлайн
Дата регистрации: 26.12.2007
Сообщений: 24770
Пост №2
 
11.10.2013 14:09

Доктор, меня все игнорируют! :-(

Дина
Пост №3
Дина
читатель
офлайн
Дата регистрации: 21.05.2010
Сообщений: 2981
Пост №3
 
11.10.2013 15:47

Какому доктору жалуешься? 1С-ка как конструктор! Попробуй так как озвучил, и если при расчетах всё устраивает, то стоит ли еще как-то экспериментировать. А можно попробовать, как предлагается в статье, и введением нового документа "Изменение условий оплаты...".

Рисовод
Пост №4
Рисовод
активный пользователь
офлайн
Дата регистрации: 26.12.2007
Сообщений: 24770
Пост №4
 
11.10.2013 15:50

а где в статье предлагается продлить отпуск?

ITSKonsultant
Пост №5
ITSKonsultant
читатель
офлайн
Дата регистрации: 11.09.2013
Сообщений: 220
Пост №5
 
11.10.2013 16:10

Необходимо:
Прекратить отпуск по уходу за первым ребенком до 1,5 лет (Изменение условий оплаты отпуска по уходу за ребенком).
Предоставить отпуск по уходу за первым и ребенком до 1,5 лет (Отпуск по уходу за ребенком). В поле Период отпуска с ... по... нужно указать ПОЛНОСТЬЮ период отпуска по уходу за вторым ребенком. Установите флажок Выплачивать по: и укажите дату, по которую включительно будет выплачиваться пособие по уходу за ребенком на второго ребенка. Количество детей: укажите 2.
После окончания срока начисления пособия по уходу за первым ребенком до 1,5 лет необходимо зарегистрировать, что далее пособие будет начисляться только на второго ребенка. Необходимо изменить условия оплаты отпуска по уходу за вторым ребенком документом Изменение условий оплаты отпуска по уходу за ребенком. Установите флажок Изменить оплату с: и укажите дату изменений условий оплаты отпуска. В поле Количество детей укажите 1, так как первому ребенку исполнилось 1,5 года.

1С:Франчайзи "ИТС Консультант"
http://itsconsultant.ru
Контактный телефон: 8 (495) 762-92-60
Email: info@itsconsultant.ru

Рисовод
Пост №6
Рисовод
активный пользователь
офлайн
Дата регистрации: 26.12.2007
Сообщений: 24770
Пост №6
 
11.10.2013 16:14

я тоже пришел к такому "выводу"! Но расчетчик и кадровик заныли: "а как нам отследить 1.5 года первого ребенка, чтобы внести "изменения условий оплаты", ведь сотрудник об этом не сообщит"? :-)

ITSKonsultant
Пост №7
ITSKonsultant
читатель
офлайн
Дата регистрации: 11.09.2013
Сообщений: 220
Пост №7
 
11.10.2013 16:21

Выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляется:
- со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком по день исполнения ребенку полутора лет (т.е. спустя год и 6 месяцев с его даты рождения)

1С:Франчайзи "ИТС Консультант"
http://itsconsultant.ru
Контактный телефон: 8 (495) 762-92-60
Email: info@itsconsultant.ru

Рисовод
Пост №8
Рисовод
активный пользователь
офлайн
Дата регистрации: 26.12.2007
Сообщений: 24770
Пост №8
 
11.10.2013 16:33

это понятно! Как не "упустить" расчетчику этот момент? Сама программа-то не прекратит это начисление и не введет нужный документ!

ITSKonsultant
Пост №9
ITSKonsultant
читатель
офлайн
Дата регистрации: 11.09.2013
Сообщений: 220
Пост №9
 
11.10.2013 16:48

Можно установить напоминание в программе 1С, либо в любой CRM-системе, которой пользуется организация.)

1С:Франчайзи "ИТС Консультант"
http://itsconsultant.ru
Контактный телефон: 8 (495) 762-92-60
Email: info@itsconsultant.ru

Рисовод
Пост №10
Рисовод
активный пользователь
офлайн
Дата регистрации: 26.12.2007
Сообщений: 24770
Пост №10
 
11.10.2013 16:59

напоминание через задачи?

Показывать по 10 20 40 сообщений

Читают тему:

1 гостей
Быстрый переход
Учет, налогообложение, автоматизация
  • Учет, налогообложение, автоматизация
  • Книга жалоб и предложений по работе сайта
  • Для технических специалистов
  • Представление регламентированной отчетности
  • Говорильня
  • Бухгалтерский учет: обсуждаем проекты нормативных актов и рекомендаций по ведению учета от БМЦ
  • Новый порядок применения ККТ (онлайн кассы с передачей сведений в ФНС)
  • Интернет-конференция: Оформление командировок по новым правилам
  • ЕГАИС
Предложения партнеров
Обучение пользователей продуктов 1С

1С бесплатно 1С-Отчетность 1С:ERP Управление предприятием 1С:Бесплатно 1С:Бухгалтерия 8 1С:Бухгалтерия 8 КОРП 1С:Бухгалтерия автономного учреждения 1С:Бухгалтерия государственного учреждения 1С:Бюджет муниципального образования 1С:Бюджет поселения 1С:Вещевое довольствие 1С:Деньги 1С:Документооборот 1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 1С:Зарплата и управление персоналом 1С:Зарплата и управление персоналом КОРП 1С:Комплексная автоматизация 8 1С:Лекторий 1С:Предприятие 1С:Предприятие 7.7 1С:Предприятие 8 1С:Розница 1С:Управление нашей фирмой 1С:Управление производственным предприятием 1С:Управление торговлей 1СПредприятие 8

Все теги
© ООО "1C" 2000-2018 г.