Новости для бухгалтера, бухучет, налогообложение, отчетность, ФСБУ, прослеживаемость и маркировка, 1С:Бухгалтерия

Вход или Регистрация

Показывать по 10 20 40 сообщений
Новая тема Ответить
Письмо в техподдержку 1С
[1С:Зарплата и управление персоналом 8]

Оформление внутреннего соместительства

Раиса Эмирова
читатель
офлайн
Дата регистрации: 03.08.2017
Сообщений: 14
Пост №1
 
13.04.2018 12:51

Здравствуйте! работаю в ред. 3.1., начальные данные перенесены из прежней редакции, поэтому приказов о приеме на работу нет, есть начальная штатная расстановка. Оформляю работнику внутреннее совместительство - программа ругается на то, что "Нельзя оформить сотрудника на внутреннее совместительство, так как он не работает в нашей организации". Что можно сделать?

Раиса Эмирова
читатель
офлайн
Дата регистрации: 03.08.2017
Сообщений: 14
Пост №2
 
13.04.2018 12:55

и еще вот такая ошибка выходит - "По сотруднику уже зарегистрировано событие "Начальные данные" (23.02.2009), документ противоречит кадровому приказу Начальная штатная расстановка 0000-000001 от 01.01.2017"

Ответили: пост №3
Valentin46
читатель
офлайн
Дата регистрации: 10.02.2011
Сообщений: 1041
Пост №3
 
13.04.2018 13:16
Ответ на пост №2

Раиса Эмирова, все-таки необходимо уточнить о какой конфигурации идет речь?

1. В ЗКГУ 3.1, например, такой проблемы нет; по крайней мере в релизе 3.1.6.6.

2. Когда возникает вторая ошибка?

Ответили: пост №4
Раиса Эмирова
читатель
офлайн
Дата регистрации: 03.08.2017
Сообщений: 14
Пост №4
 
13.04.2018 13:56
Ответ на пост №3

Valentin46, конфигурация ЗКГУ 3.1.6.6. Обе ошибки выходят одновременно, создаю документ "прием на работу", и не проводит. Создала нового сотрудника - программа приняла, провела. Но ведь он (сотрудник) не новый, он работает.

Valentin46
читатель
офлайн
Дата регистрации: 10.02.2011
Сообщений: 1041
Пост №5
 
13.04.2018 18:39

Раиса Эмирова пишет:

Цитата
... создаю документ "прием на работу", и не проводит. Создала нового сотрудника - программа приняла, провела. Но ведь он (сотрудник) не новый, он работает.

Ошибаетесь - сотрудник новый, а вот физ.лицо одно и то же!
Придется принять правила игры 1С, а чтобы не путать сотрудников совместителю поставьте какую-нибудь метку; к сожалению эта редакция, в отличие от 1.0, такого предложения не делает.

Ответили: пост №6 , пост №7
Раиса Эмирова
читатель
офлайн
Дата регистрации: 03.08.2017
Сообщений: 14
Пост №6
 
16.04.2018 14:41
Ответ на пост №5

Valentin46, спасибо вам!

Сплюшка
читатель
офлайн
Дата регистрации: 22.07.2015
Сообщений: 19
Пост №7
 
20.04.2018 10:16
Ответ на пост №5

Valentin46, ошибаетесь. Чтобы не путать, можно в карточке сотрудника поставить уточнение для сотрудника - внизу есть поле "Дополнять представление"

Ответили: пост №8
Valentin46
читатель
офлайн
Дата регистрации: 10.02.2011
Сообщений: 1041
Пост №8
 
20.04.2018 12:07
Ответ на пост №7

Сплюшка, согласен - ошибаюсь; хотел акцентировать на том, что в прежней редакции это выглядело проще хотя бы потому, что есть предложение; новая же редакция, не только в этом случае, заставляет искать возможность чего-либо.

Показывать по 10 20 40 сообщений

Читают тему:

1 гостей
Быстрый переход
Учет, налогообложение, автоматизация
  • Книга жалоб и предложений по работе сайта
  • Для технических специалистов
  • Представление регламентированной отчетности
  • Говорильня
  • Бухгалтерский учет: обсуждаем проекты нормативных актов и рекомендаций по ведению учета от БМЦ
  • Новый порядок применения ККТ (онлайн кассы с передачей сведений в ФНС)
  • Интернет-конференция: Оформление командировок по новым правилам
  • МАРКИРОВКА
  • ЕГАИС
  • Учет, налогообложение, автоматизация