Эксперты Роструда разъяснили, должен ли работник сдавать работодателю, полученные средства индивидуальной защиты (СИЗ), на период нахождения в декретном отпуске.
Ведомство отмечает, что согласно пункту 63 Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, утвержденых приказом Минтруда РФ от 29.10.2021г. №766н, работодатель обязан обеспечить хранение СИЗ, включая дежурные СИЗ, в соответствии с условиями хранения, установленными в эксплуатационной документации на СИЗ.
При этом порядок приема на хранение СИЗ устанавливается работодателем.
По мнению Роструда, работник должен сдать работодателю средства индивидуальной защиты на период нахождения в декретном отпуске.
После выхода из декретного отпуска работодатель может выдать работнику эти СИЗ снова.
Такие разъяснения привел Роструд на своем сайте, отвечая на вопросы работников и работодателей.
Если бухгалтерия - то в 1С, если бухгалтерские новости - то на БУХ.1С, если следить за новостями в телефоне - то в нашем Telegram-канале.
В материале использованы фото: ImagingStocker / Shutterstock / Fotodom.
