Фонд пенсионного и социального страхования РФ разъяснил, как заполнить подраздел 1.1 «Сведения о трудовой (иной) деятельности» формы ЕФС-1, если с сотрудником, с которым действует срочный трудовой договор сроком до 6 месяцев, заключается дополнительное соглашение к трудовому договору и срок действия договора продлевают еще на 2 месяца.
Ведомство отмечает, что в случае продления срока действия срочного трудового договора необходимо представить корректировку ранее поданного кадрового мероприятия (подраздел 1.1 формы ЕФС-1) в соответствии с п. 52 порядка заполнения формы ЕФС-1.
В данном случае одновременно представляется отмена кадрового мероприятия с кодом вида трудового договора «0.1» и новое кадровое мероприятие «Прием» с указанием в графе 5 кода вида трудового договора «0.2» и реквизитов дополнительного соглашения в подразделе «Основание».
Такие разъяснения привел СФР на своем сайте, отвечая на вопросы работодателей.
Если бухгалтерия - то в 1С, если бухгалтерские новости - то на БУХ.1С, если следить за новостями в телефоне - то в нашем Telegram-канале.
А с договором ГПХ так же можно?