Минтруд предупредил организации и ИП, что информирование работников о результатах СОУТ через Единый портал госуслуг не освобождает работодателей от обязанности сообщать работнику о результатах СОУТ под подпись.
В своем письме от 05.05.2026 № 15-1/ООГ-744 ведомство напоминает, что в настоящее время осуществляется проактивное информирование работника о результатах проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте с направлением указанной информации на Единый портал государственных услуг.
Указанная информация автоматически формируется исходя из имеющихся в информационной системе Минтруда ФГИС СОУТ сведений о действующих результатах проведения специальной оценки условий труда на рабочем месте конкретного работника до истечения сроков их действия.
Таким образом, работник может заранее ознакомиться с результатами проведения специальной оценки условий труда на своем рабочем месте в личном кабинете на Едином портале государственных услуг.
При этом указанное проактивное информирование не заменяет собой обязательного ознакомления работодателем работника с результатами проведения СОУТ на рабочем месте под подпись в срок не позднее тридцати календарных дней в соответствии требованием Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ.
Если бухгалтерия — то в 1С, если бухгалтерские новости — то на БУХ.1С, если следить за новостями в телефоне — то в нашем канале в МАХ, если общаться с коллегами — то в чате для бухгалтеров.
В материале использованы фото: 1st footage / Shutterstock / Fotodom.
