Роструд разъяснил, может ли работник отказаться от медосмотра перед вахтовыми работами, если ранее он уже работал вахтовым методом на таких же работах.
В своем сообщении ведомство отмечает, что предварительные и периодические медосмотры потребуются как соискателям, принимаемым на работу, так и уже работающим вахтовым методом.
Отсутствие медицинских противопоказаний для работы вахтовым методом подтверждается медицинским заключением. Данный документ работодатель обязан истребовать у каждого работника, претендующего на указанную работу.
При выявлении медицинских противопоказаний работника не допустят к вахтовым работам.
Также работа вахтовым методом запрещена:
- беременным женщинам;
- женщинам, имеющим детей в возрасте до 3 лет;
- несовершеннолетним работникам в возрасте до 18 лет.
Если бухгалтерия - то в 1С, если бухгалтерские новости - то на БУХ.1С, если следить за новостями в телефоне - то в нашем Telegram-канале.
