Работодателей обязали выплачивать сотрудникам повышенную зарплату за работу в региональные праздники

Работодатели обязаны оплачивать повышенную заработную плату за выход сотрудника на работу в региональные праздничные дни.

Такой вывод содержится в постановлении Конституционного суда РФ от 24.09.2026 № 55-П.

Судьи пояснили, что установление выходных и нерабочих праздничных дней федеральным законом составляет базовую конституционную гарантию права на отдых, обеспечение которой является прямой обязанностью федерального законодателя.

В случае невозможности использования сотрудником таких дней в связи с привлечением к работе не только лишает его времени отдыха, но и в определенной степени затрагивает достоинство личности, поскольку не позволяет принять участие в массовых праздничных мероприятиях либо провести такой день в кругу семьи с учетом сложившихся традиций.

Исходя из этого, нормами ТК РФ для работников установлены гарантии в виде повышенной оплаты или предоставления другого дня отдыха за работу в нерабочие праздничные дни.

Возможность регионов устанавливать дополнительные праздничные дни отражает духовное богатство многонационального народа России, а также позволяет сохранить и поддержать ее этнокультурное многообразие.

Для лиц, работающих по трудовому договору, установление нерабочих дней предполагает предоставление им дополнительного свободного от работы времени.

Тем самым правовое регулирование, устанавливающее нерабочие праздничные дни на территории субъекта России, не только обеспечивает реализацию конституционного права на отдых, но и создает предпосылки для реализации иных гарантированных Конституцией прав и свобод человека.

Таким образом, работодатели – вне зависимости от источника их финансирования – должны освобождать лиц, работающих у них по трудовому договору на соответствующей территории, от работы в дни таких региональных праздников либо предоставлять им установленные гарантии, в случае отсутствия возможности у работника использовать эти дни отдыха.

Если бухгалтерия — то в 1С, если бухгалтерские новости — то на БУХ.1С, если следить за новостями в телефоне — то в нашем канале в МАХ, если общаться с коллегами — то в чате для бухгалтеров.

В материале использованы фото: Sittipol sukuna / Shutterstock / Fotodom.

Комментарии