Минфин разъяснил, как в целях налога на прибыль учесть выплаты по договору подряда, произведенные плательщикам налога на профессиональный доход.
В письме от 22.07.2020 № 03-03-06/1/63730 отмечается, что расходам на оплату труда, учитываемым при определении базы по налогу на прибыль, относят выплаты работникам, не состоящих в штате организации, за выполнение ими работ по договорам гражданско-правового характера (включая договоры подряда). Исключение составляют договоры гражданско-правового характера с ИП.
Что касается выплат самозанятым физлицам по договорам подряда, то, по мнению Минфина, их следует учитывать в составе прочих расходов, связанных с производством и реализацией.
БУХПРОСВЕТ
Организации не уплачивают НДФЛ и страховые взносы с выплат в пользу самозанятых физлиц за продаваемые ими товары, работы и услуги. Доходы самозанятых освобождены от НДФЛ и страховых взносов. Вместо этого с полученных доходов самозанятый обязан самостоятельно уплачивать налог на профессиональный доход. Налоговым периодом по данному налогу является месяц.
Если самозанятый реализует товары (работы, услуги) организациям, то с полученного дохода он уплачивает налог по ставке 6%. Налог исчисляется ИФНС, которая уведомляет самозанятого о сумме налога, подлежащей уплате по итогам месяца, с указанием всех необходимых реквизитов. Заплатить налог самозанятый должен не позднее 25-го числа месяца, следующего за истекшим налоговым периодом.
В то же самое время, если организация является работодателем самозанятого или являлась таковым менее двух лет назад, выплачиваемые самозанятому доходы не будут являться объектом обложения НПД (ст.6 Федерального закона от 27.11.2018 № 422-ФЗ). Любой доход, получаемый самозанятым от своих работодателей, будет облагаться НДФЛ по ставке 13%. Также с данного дохода необходимо будет уплачивать страховые взносы.
Сдается мне, это сознательная политика по созданию лазеек в обход ТК.