Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель выплатить в декабре два аванса, а окончательный расчет за декабрь произвести в январе.
Ведомство напоминает, что согласно требованиям статьи 136 ТК РФ заработная плата должна выплачиваться не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
Таким образом, работодатель вправе выплатить в декабре два аванса, если это предусмотрено правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором и при этом не позднее 15 января работник получит заработную плату за декабрь в полном размере.
Такие разъяснения привел Роструд на своем сайте, отвечая на вопросы работников и работодателей.
Если бухгалтерия - то в 1С, если бухгалтерские новости - то на БУХ.1С, если следить за новостями в телефоне - то в нашем Telegram-канале.
В материале использованы фото: Natee Meepian / Shutterstock / Fotodom.
