Увеличение майских каникул и сокращение новогодних
Поддерживаете ли вы предложение увеличить майские каникулы и сократить новогодние?
Нужно увеличить майские каникулы без сокращения новогодних праздников.
36%
Да, поддерживаю. Майские каникулы более актуальны.
33%
Нет, не поддерживаю. Действующий график выходных менять не нужно.
23%
Я думаю, что количество праздничных дней вообще нужно сократить.
8%
Программа долгосрочных сбережений
Планируете ли вы участвовать в программе долгосрочных сбережений?
Не планирую ни при каких условиях, не доверяю.
Может быть, пока не знаю.
Планирую, если это будет мне выгодно.
Выходной после Пасхи
Нужен ли дополнительный выходной после Пасхи?
Нет, выходных достаточно.
Да, нужно провести больше времени с семьей.
Мне все равно, не праздную Пасху.
Исключение НДФЛ из ЕНС
Поддерживаете ли вы идею исключения НДФЛ из ЕНС?
Нет, я против. Одно исключение повлечет за собой другие.
Прохождение диспансеризации
Нужно ли предоставить всем работникам 1 день в год для диспансеризации?
Нужно, но оплачивать этот день должно государство, а не работодатель.
Нет, за 1 день диспансеризацию все равно не пройти.
Уплата НДФЛ
Где, на ваш взгляд, должен уплачиваться НДФЛ?
По месту регистрации работодателя.
По месту регистрации работника.
Проверки в 2022 году
Приходили ли в вашу организацию контролирующие органы с проверкой или профилактическим визитом в 2022 году?
Нет, нашу организацию в 2022 году проверяющие не беспокоили.
53%
Нет, но вызывали руководство для дачи пояснений.
24%
Да, приходили несколько раз, причем из различных инстанций.
12%
Сверка расчетов с контрагентами в электронном виде
Оцените новые возможности из видеоролика
Полностью покрывают потребности по сверке расчетов.
61%
Покрывают только основные потребности по сверке расчетов.
17%
Не решают задачи по сверке расчетов.
11%
Другой вариант (опишите пожелания в комментариях).
11%
Отмена перечня "неженских" профессий
Вы согласны с отменой списка "неженских" профессий?
Нет, эти ограничения введены для сохранения здоровья, а не ограничения прав.
47%
Да, пусть женщины работают там, где хотят.
35%
Предлагаю список пересмотреть еще раз и сократить. Особо тяжелые и опасные работы не убирать.
17%